Mida blogijaks kandideerijatel tööintervjuudel juhtunud on?

Heameel on näha, et meile on laekunud juba mitmeid lugusid kandidaatidelt, kes soovivad saada blogijaks. Aega kandideerida on veel kuni 31. märtsini. Levita sõna ja kandideeri ise, kui nõudmistele vastad!

Ütleks vaid niipalju – võite olla veelgi julgemad ning fantaasiarikkamad oma lugude kirjutamisel! Et saada maitse suhu, kes meil blogijaks kandideerivad ja mida põnevat nendega on unes või ilmsi juhtunud tööintervjuudega seoses, avaldame paar lõiku nendest lühijuttudest.

“Minust õhkub suurt juhti ja õpetajat…”
Minu vastas istub ettevõtte omanik  ja tegevjuht. Meeldivad inimesed, kui välja arvata naissoost tegevjuhi soeng a´la stiilis „tule koopast välja või mine koopasse“.  Naljakas. Jätka lugemist

Ainulaadne võimalus tööotsijale: hakka blogima, tee end nähtavaks!

Olukord Eesti tööturul on täbar, aga mitte sellest ei hakka me nüüd rääkima. Püüame hoopis omalt poolt tööotsijatesse positiivsust ja inistsiatiivikust süstida. Algab aktsioon, mida enne Eestis tehtud pole – võtame oma tiiva alla mõned julged  tööotsijaid, kes oleksid valmis oma tööotsingutest ja sellega seotud kogemustest ja mõtetest blogima.

Vaata siit, millised on tingimused ja kuidas kandideerida!

Miks me seda teeme?
Usume, et head nõuanded üksi ei aita kedagi, kui neid ei saa hästi siduda kogemustega päriselust. Julged, oma arengust huvitatud tööotsijad, saavad olla parimad eeskujud. Tööotsijate blogipostituste eesmärgiks on veidi kirjeldada tööd otsiva inimese rutiini, probleeme ja võimalusi ning aidata omapoolsete nõuannetega kaasa töö leidmisele. Oluline on kirjeldada tööotsingute temaatikat inimlikust ja võimalikult elujaatavast vaatenurgast! Jätka lugemist